Данный курс направлен на совершенствование надпрофессиональных компетенций слушателей в области организации и управления программой наставничества на региональном уровне.
Руководители подразделений, заместители руководителя, советники, специалисты и координаторы министерств и департаментов здравоохранения, курирующие кадровую политику, заведующие структурными подразделениями — врачи-специалисты.
Совершенствование надпрофессиональных компетенций слушателей в области организации и управления программой наставничества на региональном уровне.
Обучение практико-ориентированное, проходит в очной форме с использованием различных форматов обучения: тренингов, решения ситуационных задач, выполнения практических заданий.
Содержание учебных модулей:
«Нормативно-правовые основы наставничества»
«Организационный механизм реализации наставничества» (алгоритм запуска программы наставничества в медицинских организациях; создание и организация «Горячей линии» по наставничеству; организационно-методическое сопровождение руководителей медицинских организаций)
«Оценка эффективности развития системы наставничества»
Освоение эффективных методов реализации программы наставничества в своем регионе
Умение оценивать результаты наставнической деятельности, что позволит повысить качество медицинских услуг и обеспечить непрерывное профессиональное развитие
Форма итоговой аттестации: зачет (выполнение проектной работы).
Федеральный центр поддержки добровольчества и наставничества в сфере охраны здоровья
Центр дополнительного и надпрофессионального образования
